近日，全球最大的稀土永磁材料制造商之一的宁波韵升（股票代码“600366”）与领先的人力资源科技服务公司名才MCHR成功达成合作。名才MCHR将基于自主研发的HR PaaS平台，为宁波韵升打造数智一体化人力资源管理平台，注入人力资源管理创新技术，变革人才管理方式，助力韵升重塑核心竞争力，实现人力资源数字化转型。

宁波韵升股份有限公司自1995年以来专业从事稀土永磁材料的研发、制造和销售，是国家高新技术企业。公司在宁波、包头、北京及青岛建有4个坯料生产基地，拥有达到国际一流水平的磁钢坯料生产、机械加工及表面处理生产线，具有年产坯料10000吨的生产能力，是全球最大的稀土永磁材料制造商之一。公司于2000年10月在上海证券交易所挂牌上市（股票代码“600366”） 。

宁波韵升依靠先进装备保障产品品质，通过加大技术创新力度，持续改进稀土永磁材料的工艺与装备，成为中国少数掌握稀土永磁材料全套装备制造的企业之一，使主要产品的品质一致性达到国际先进水平。截至2018年年底，公司依靠自主研发在稀土永磁材料领域获得84项发明专利、60项实用新型专利，并先后实施完成了5项国家863课题；公司的研发项目先后荣获国家科学技术进步二等奖2项、浙江省科学技术进步一等奖1项，宁波市科学技术奖一等奖4项。高性能稀土永磁材料产业化项目被评为国家重大科技成果转化项目，YUNSHENG牌钕铁硼稀土永磁材料被认定为浙江省名牌产品。

面对中国制造2025，拥抱全球工业4.0，宁波韵升立足新材料、新能源和智能制造装备产业，致力于发展节能高效的绿色与数字化产品，努力实现"做行业领袖"的企业愿景。数字化转型并非易事，名才MCHR开展全面评估，结合宁波韵升的具体情况和面临的变革痛点，为其量身定制一体化人力资源管理解决方案。名才MCHR将采用整合且敏捷的方法，运用先进的人力资源管理技术及路径，协助宁波韵升降低工业化生产成本提升组织效率，以实现数字化成功变革。

世界处于变局之中,企业当以技术为先,创新为本,开创竞争新格局。在智能制造时代如果想要在未来保持竞争力，数字化转型至关重要，人力资源管理软件起着关键作用。名才MCHR将积极推动宁波韵升在组织内全面推广人力资源管理新理念，为绩效持续稳定改善保驾护航。基于自主研发和创新技术的支持，名才MCHR将为宁波韵升提供涵盖组织架构管理、薪资福利管理、员工事务管理、绩效考核管理、人才发展管理等需求的多元化人力资源管理系统。在产业数字化转型升级的历史关口,我们必须紧紧抓住数字经济带来的契机,推进数字资源赋能传统产业转型升级,释放数字经济对产业升级的放大和倍增作用。我们应韵而升，我们，一直在路上……