“永不停止挑战，只为达到世界最高的冲压水平”，这是优尼冲压（中国）投资有限公司（以下简称优尼中国）的经营哲学。在与优尼中国HR 团队合作过程中，名才MCHR实施团队全力以赴人力资源管理数字化转型项目，展现出的过硬的专业技术水平和踏实稳健的工作作风获得优尼中国的高度认可。

优尼中国是UNIPRES株式会社中国区域的总部公司，旗下设有广州优尼冲压有限公司、广州优尼精密有限公司以及郑州优尼冲压有限公司。优尼中国主营汽车冲压部品及模具制造，凭借UPS（UNIPRES Production System）制造精神统一产品制造理念，以冲压技术创造人与车的未来为已任，不断挑战更高的冲压极限。

经过双方的共同努力，优尼中国eHR系统一期项目各功能及流程已经落地，达成业务人力资源一体化、管理化的第一阶段目标。并在组织管理、考勤管理、薪资管理等功能方面展现出以下亮点。

组织管理

组织管理不仅符合专业合规的需求，而且完全满足企业HR的操作习惯。比如组织架构图的创建、重组或者失效，不管层级多少、关系交叉还是虚实并存，都能高效操作、即时可视、无一遗漏；同时更新前的组织/人员信息同步形成历史记录，可供随时追溯查询或复盘。

考勤管理

支持多样化考勤需求（标准工时制和特殊工时制）和复杂班次的智能化安排/调整，考勤管理系统与已有的OA系统、企业微信等达到完美集成，实现相关信息的互联互通和管理人员看板一键式实时展示；通过移动端的创建优化，员工体验度显著提升，并着重优化个性化福利年假功能。

薪资管理

根据薪酬个性化需求，运用统一的eHR系统管理，满足了各分/子公司各不相同的薪资账套、激励机制和补贴标准的核算，自动实现不同国籍员工分别依法依规核算个税的功能。

项目实施过程中，实施团队高度的专业水平获得优尼中国人力资源部门的肯定，名才MCHR心中充满感恩，更多了一份使命感。

面对即将过去的2021年，名才人可以用无数个关键词来总结，比如挑战、勇敢、坚持。无论外部世界如何波涛汹涌，名才人内心总有一股定力，以不变的专业、坚持与深耕应对VUCA时代的挑战。

2021年，基于全新的一站式人力资源管理平台名才MetaPaaS、精益求精、专业的服务能力，名才人在每一个平凡的岗位上认真坚守，做好每一个项目，名才MCHR 也收获了企业客户的积极认可，希望以小我之力汇聚成推动企业人力资源数字化转型的创新动力。

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静水流深，最大的意义在于坚持，在于绵绵不绝。在岁末看待明年和未来的很多年，我们相信，名才人在每一个项目中拼尽全力，永不放弃，我们终究也能成为这个伟大时代的一部分！

祝愿大家新年快乐，以最佳的状态，向充满期待的2022年继续奋发前进！